공기업취업 6

철도공기업 승무직, 운전직 면접 모범답변 예시

철도공기업 승무/운전직 준비생을 위한 취업 자료를 만드는 것에 큰 힘을 쏟아왔다. 오래 휴식하고 나니, 다시 그들을 위한 자료를 제작할 에너지가 생겼다. 취준생 시절을 복기해 보았다. 구글의 모든 페이지를 들락거리며 취업 관련 자료들을 긁어모은 노력과 면접학원에선 뻔한 내용만 가르쳐줄 것이니, 혼자 해결해야 한다고 믿었던 고집, 결국에는 스터디도 없이 홀로 준비해 자격증도 없이 당당히 합격해낸 그 증명의 기록. 공기업 면접을 준비하는 이들의 입장에서 가장 필요한 것이 무엇일까? 많은 고민 끝에 답이 나왔다. 면접장에서 내놓을 답변을 구성하는 '구체적인 방법'이 필요한 것이었다. 지금 당장 면접 준비 관련 사이트를 모두 살펴봐도 구체적인 방법은 제시하지 않는다. 그저 전년도 기출을 일러줄 뿐, 답변 구성 ..

공기업 취업자료 받는 곳 <지식재산권 양도 공지>

안녕하세요? 이회장입니다. 기존에 취급하던 공기업 취준생을 위한 자료들에 대한 지식재산권 전부를 님께 양도하였습니다. https://employlegend.tistory.com/ 취업의 전설 당신의 전설같은 합격 employlegend.tistory.com 더불어 기존에 제작하던 여타의 자료들(자기소개서 작성 팁 등)에 대한 전권과 기존 판매하던 자료의 구매후기(리뷰) 캡쳐본 파일등도 함께 양도하였음을 알려드립니다. 그동안 감사했습니다.

[공지]

안녕하세요? 이회장입니다. 많은 수는 아니지만 이회장의 지식잡화점을 구독해주시는 분들과 주기적으로 이 곳을 방문해주시는 분들께 알려드리고자 하는 바가 있어 공지를 올립니다. 일신상의 이유로 공기업 면접과 필기 등 취업과 관련한 자료는 앞으로 취급하지 못하게 되었습니다. 찬란한 미래를 꿈꾸며 열정을 쏟는 공기업 취업준비생 분들의 노력을 덜어드리고자 제작하기 시작한 자료들임에도 불구하고, 그것들이 누군가에게는 온전히 사회복지에 이바지하는 콘텐츠로 보이지는 않았는가 봅니다. 저에게는 이 활동이 제 인생에서 상당한 수준의 보람을 느끼게 하는 의미있는 취미였고, 실로 공기업 취업에 성공한 취준생 분들께도 많은 도움이 되었다는 피드백을 받아온 터라 콘텐츠 제작을 중단하게 된 점에 대하여 개인적으로 아주 많이 아쉽습..

[취업 지식] NCS 학습모듈 시각화 자료

공기업 취업 필수자료 10개 이론 전 영역 자료가 완성되었습니다. 바로가기 링크: ownerlee.tistory.com/26 [취업 자료] 모듈형 NCS, 이 것 하나로 끝내자_공기업 취업 필수 자료 “본 자료는 한국산업인력공단에서 배포하는 NCS 학습모듈 자료를 기반으로 재구성한 것입니다.” “본 자료는 원 자료를 학습에 용이한 형태로 ‘시각화’, ‘항목화’ 작업한 자료입니다.” ownerlee.tistory.com NCS 필기시험에 대해서 NCS 필기시험은 크게 모듈형과 PSAT형으로 나뉘어집니다. 모듈형은 직업인이 수행하는 직무의 능력을 능력 단위로 개발한 것을 말합니다. 모듈형은 어느정도 이론과 개념에 대한 이해와 암기가 필요합니다. PSAT형은 지원자가 공직에 적합한 대상인지 평가하는 적격성 평..

[취업 지식] NCS 학습모듈 정리본 무료나눔_Season3. 문제해결능력

본 자료는 한국산업인력공단 측에서 배포되는 ncs 학습모듈(교수자용 파일)을 ncs 모듈 학습에 가장 용이한 형태로 시각화, 항목화 한 자료입니다. 총 분량은 목차와 표지, 출처를 제외하고 글자 크기 12pt, 줄간격 1.5 기준 44페이지입니다. 12월 30일 ~ 1월 7일까지, 약 8일간 1) 다음 티스토리 블로그 구독 2) 구독 후 본 게시물 댓글로 구독 완료를 알리는 글과 개인 이메일 주소 작성 * 이벤트 기간 이후에 본 저작물은 자동으로 상품화되어 유료 전환됨을 미리 알려드립니다. * 상품화 과정을 거치고 있는 저작물이기에 원본이 아닌, PDF 파일의 형태로만 무료 나눔이 가능한 점 양해 바랍니다. 본 자료는 한국산업인력공단 측으로부터 지적 재산권 침해에 해당하는 그림파일, 언론사 기사 미포함을..

[취업 지식] 관련 자격증 1도 없이 공기업 면접 한 방에 부숴버린 현직자_<공기업 면접은 다르다 Renewal>

"면접관들을 내 편으로 만드는 방법" [일반 기업 면접을 준비하듯 공기업 면접을 준비해도 될까요?] 절대 안 됩니다. 공기업과 일반기업 면접은 그 근본부터 다릅니다. 공기업은 '뛰어남'이 개인의 몇 가지 특정 역량에서 발휘되는 지원자보다 전제척 역량에서 부족함이 없는 무난한 사람을 더 높게 평가합니다. 일반 기업은 신입직원에게 끊임없는 창의성과 업무 혁신을 요구하며 '돈을 많이 벌어오라'는 요구를 전제로 인재를 채용합니다. 반면에 공기업은 기존 시스템을 함부로 바꾸려 들지 않는 단단한 신입직원에게 '현상을 유지하라'는 요구를 전제로 채용을 행합니다. [공기업 면접관들이 원하는 지원자의 모습은 무엇일까요?] "인재상에 부합하는 것 같은" "긍정적 변화의 가능성이 느껴지는" "발전 가능성을 지닌 것 같은" ..