이회장의 지식잡화점

본 자료는 한국산업인력공단 측에서 배포되는 ncs 학습모듈(교수자용 파일)을 ncs 모듈 학습에 가장 용이한 형태로 시각화, 항목화 한 자료입니다. 총 분량은 목차와 표지, 출처를 제외하고 글자 크기 12pt, 줄간격 1.5 기준 44페이지입니다. 12월 30일 ~ 1월 7일까지, 약 8일간 1) 다음 티스토리 블로그 구독 2) 구독 후 본 게시물 댓글로 구독 완료를 알리는 글과 개인 이메일 주소 작성 * 이벤트 기간 이후에 본 저작물은 자동으로 상품화되어 유료 전환됨을 미리 알려드립니다. * 상품화 과정을 거치고 있는 저작물이기에 원본이 아닌, PDF 파일의 형태로만 무료 나눔이 가능한 점 양해 바랍니다. 본 자료는 한국산업인력공단 측으로부터 지적 재산권 침해에 해당하는 그림파일, 언론사 기사 미포함을..

본 자료는 취업의전설님께 전권 양도하였습니다. 아래 링크로 문의하시기 바랍니다. https://employlegend.tistory.com/m/1 12월 18일 ~ 12월 25일까지, 약 1주간 인스타그램 @Thisis_ahh의 무료나눔 관련 게시물 좋아요 후 댓글에 개인 이메일 주소 작성 다음 티스토리 블로그 구독 후 댓글로 구독 완료를 알리는 글과 개인 이메일 주소 작성 * 두 가지 방법 중 어떤 방법을 이용하셔도 상관 없습니다. * 이벤트 기간 이후에 본 저작물은 자동으로 상품화되어 유료 전환됨을 미리 알려드립니다. * 상품화 과정을 거치고 있는 저작물이기에 원본이 아닌, PDF 파일의 형태로만 무료 나눔이 가능한 점 양해 바랍니다. 본 자료는 한국산업인력공단 측으로부터 지적 재산권 침해에 해당하는..

공기업 취업 필수요소 ncs 학습모듈 정리본을 무료 나눔합니다. 본 자료는 한국산업인력공단 측에서 배포되는 ncs 학습모듈(교수자용 파일)을 ncs 모듈 학습에 가장 용이한 형태로 시각화, 항목화 한 자료입니다. 총 분량은 목차와 표지를 제외하고 글자 크기 12pt 기준 89페이지입니다. 기존 자료는 글자 크기 10pt에 250페이지였습니다. 필요 없는 부분을 약 5분의 4 가량 삭제하고 가독성이 좋지 않은 부분을 도식화하였습니다. ※ 의사소통능력 편 무료나눔 상세 안내 기간 12월 11일 ~ 12월 25일까지, 약 2주간 무료 나눔 참여 방법 1 인스타그램 @Thisis_ahh의 무료나눔 관련 게시물 좋아요 후 댓글에 개인 이메일 주소 작성 무료 나눔 참여 방법 2 다음 티스토리 블로그 구독 후 쪽지로..

최종 합격자가 발표되었습니다. 저희가 만나서 컨설팅해드린 여섯 분 중 총 세 분이 합격하시고, 한 분은 예비 합격, 그 외 두 분은 아쉽게도 탈락하셨습니다. 승무직 특성상 불규칙한 근무형태로 단 두 번밖에 못 만나뵈었는데도 불구하고 1.5배수 합격에 걸맞는 합격 비율이라, 나름대로 선방했다는 생각이 듭니다. 특히, 이번 면접은 PT면접 진행 방식에 약간의 변화가 있어 지원자들이 온전한 대처를 못 했을 것 같습니다. 그럼에도 불구하고 침착하게 면접을 이끌어가셨을 모든 지원자 분들, 면접 날까지 노심초사하며 준비하셨을 모든 분들 정말 고생 많으셨습니다. 추후 채용 공고에 따른 면접 컨설팅은 현재 완성되어 '크몽', '오투잡' 등 재능마켓에서 판매중인 와 를 기반으로 올해 새로이 확보한 면접 자료, 변화가 있..

시작 작년에 함께 입사한 승무사업소 동기와 함께 "철도 공기업 취업 준비생들을 위한 탁월한 활동을 실행해보자!" 라는 마음가짐으로 면접 컨설팅을 준비했습니다. 필자의 경우에는 기존에 공기업 면접과 관련된 노하우북을 저술하기도 했고, 잠깐이나마 컨설팅 회사에서 근무했던 경력도 있어 면접에 자신이 있었습니다. 함께 준비한 동기는 공기업 면접 관련 특별한 활동은 없었지만, 워낙 철도 공기업 면접의 진행 방식에 속속들이 꿰고 있었고, 무엇보다 '면접 컨설팅'에 대한 흥미와 실행력이 강해 함께 시작하게 되었습니다. 컨설팅 첫 날, 동기여행을 끝마치고 예약해둔 스터디 카페로 향하던 중, 문득 "컨설팅에 있어 우리의 강점은 무엇일까?" 라는 생각이 들었는데, 1. 최근에 입사한 현직자이다=최신 면접 기출 동향에 대해..

관련 자격증 1도 없이 공기업 면접 한 방에 부숴버린 현직자 - https://ownerlee.tistory.com/m/4 관련 자격증 1도 없이 공기업 면접 한 방에 부숴버린 현직자 "면접관들이 다 제 편이었어요..헤헤" https://www.otwojob.com/product/PRzJrxMNupc8SnIRymU0 오투잡 링크 바로가기 [운세/상담 - 직업/진로] 공기업 면접은 다르다 - 재능마켓 오투잡 (otwojob.com) 판매가.. ownerlee.tistory.com 위 링크 방문 시 '공기업 면접은 다르다'의 전자책 설명과 6페이지의 원본 미리보기를 무료로 확인하실 수 있습니다. https://ownerlee.tistory.com/11 [취업 지식] 어떤 면접이든 무조건 합격하는 방법 나를 ..

"면접관들을 내 편으로 만드는 방법" [일반 기업 면접을 준비하듯 공기업 면접을 준비해도 될까요?] 절대 안 됩니다. 공기업과 일반기업 면접은 그 근본부터 다릅니다. 공기업은 '뛰어남'이 개인의 몇 가지 특정 역량에서 발휘되는 지원자보다 전제척 역량에서 부족함이 없는 무난한 사람을 더 높게 평가합니다. 일반 기업은 신입직원에게 끊임없는 창의성과 업무 혁신을 요구하며 '돈을 많이 벌어오라'는 요구를 전제로 인재를 채용합니다. 반면에 공기업은 기존 시스템을 함부로 바꾸려 들지 않는 단단한 신입직원에게 '현상을 유지하라'는 요구를 전제로 채용을 행합니다. [공기업 면접관들이 원하는 지원자의 모습은 무엇일까요?] "인재상에 부합하는 것 같은" "긍정적 변화의 가능성이 느껴지는" "발전 가능성을 지닌 것 같은" ..